年収600万円以上700万円未満の仕事の本音

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みんなの平均満足度

平均年齢	39.78歳	1 2 3 4 5 給料やりがい労働時間の短さ将来性安定性
総合平均	[2.99点]
給料	[3.31点]
やりがい	[3.24点]
労働時間の短さ	[2.3点]
将来性	[2.71点]
安定性	[3.4点]

※あくまで、当サイトの投稿者の統計数値です。

600万円以上700万円未満の仕事の本音一覧

全部で971件の投稿があります。(871～880件を表示)

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職種	刑務官
投稿者名	ヤル気無し看守部長投稿日時:2012/03/24 18:03:23
年齢	42歳
年収	600万円以上700万円未満
給料	[3点]
やりがい	[1点]
労働時間の短さ	[1点]
将来性	[5点]
安定性	[5点]
この職業のここが良い	犯罪者がいなくなることはないので他の省庁のように統廃合の心配が無い。昇進を望まないのなら能力は必要ない、小学校高学年レベルで充分。体育会系のノリか開き直り精神があれば勤まる仕事。警察官のように常に根拠を持ち歩く必要なし、根拠はあとからでも間に合う。
この職業のここが悪い	やりがいの無い仕事、これに尽きます。全く楽しいことなどありません。生活の手段とご理解下さい。年収は公務員それなりですが、民主党の人気取りのお蔭で来年度以降かなり下がりますし精神的疲労度の高い仕事の割に見合わないです。
仕事内容の詳細	懲役太郎さんのレス↓の通りです >基本は懲役の見張り、連行、制圧（工場検身では毎日奴らの>ち○こまで見せられます） >内容自体は難しくなく、いるだけ、見てるだけ。 >怖気付くと懲役になめられるのでハッタリが必要です＾＾ ※やっていることは案山子のようなもんです、それが役に立つ案山子かカラスが止まっている案山子かの違いです。 >施設内で非常ベルが鳴ると食事時間中でも全職員が現場に猛>ダッシュしなければいけない。 >日勤(７時～５時） >夜勤（仮眠４時間を含む２４時間拘束） >非番（夜勤明けに次の勤務者と引き継いでおわり） >休み（純粋に休み） >↑の繰り返しただ、勤務する施設により勤務のし易さが変わると思います。初犯刑務所と累犯長期刑務所では天と地の差ほどあります。
刑務官に対する評価者の属性	現在この職種で働いている

職種	電気主任技術者
投稿者名	発電所勤務投稿日時:2012/03/21 01:24:50
年齢	40歳
年収	600万円以上700万円未満
給料	[3点]
やりがい	[1点]
労働時間の短さ	[3点]
将来性	[1点]
安定性	[5点]
この職業のここが良い	ただ、資格をもっているというだけ。
この職業のここが悪い	地方公務員なので、給与等の評価なし。責任ばかりのしかかる。人材が少ないので異動ができない。
仕事内容の詳細	プラントの管理3割,　歳入、歳出、委託契約等（公衆浴場の人事管理含む）の地方公務5割、住民対応2割
電気主任技術者に対する評価者の属性	現在この職種で働いている

職種	自衛官
投稿者名	U2 投稿日時:2012/03/19 20:57:36
年齢	39歳
年収	600万円以上700万円未満
給料	[3点]
やりがい	[1点]
労働時間の短さ	[1点]
将来性	[2点]
安定性	[5点]
この職業のここが良い	親方日の丸偉くなれれば、天下り。外は地震でも、ライフラインはしっかりしている。
この職業のここが悪い	月月火水木金金楽だと言ってる馬鹿が多いから、一部の人間が首をつる。最も共産主義に近い社会体制。潰した方がいいよ。こんな会社。
仕事内容の詳細	税金の無駄遣い。
自衛官に対する評価者の属性	過去にこの職種で働いていた

職種	芸能マネージャー
投稿者名	マネージャーみたいなマネージャー投稿日時:2012/03/08 10:20:40
年齢	31歳
年収	600万円以上700万円未満
給料	[5点]
やりがい	[4点]
労働時間の短さ	[3点]
将来性	[5点]
安定性	[4点]
この職業のここが良い	なんかいい
この職業のここが悪い	とくにない
仕事内容の詳細	金がおおい
芸能マネージャーに対する評価者の属性	現在この職種で働いている

職種	芸能マネージャー
投稿者名	芸能人投稿日時:2012/03/05 18:12:55
年齢	30歳
年収	600万円以上700万円未満
給料	[3点]
やりがい	[4点]
労働時間の短さ	[2点]
将来性	[4点]
安定性	[4点]
この職業のここが良い	たくさんの芸能人に会える。
この職業のここが悪い	家に帰れることが少ない。
仕事内容の詳細	送り向かい
芸能マネージャーに対する評価者の属性	現在この職種で働いている

職種	小学校教諭
投稿者名	りんだ投稿日時:2012/02/29 22:07:38
年齢	46歳
年収	600万円以上700万円未満
給料	[5点]
やりがい	[5点]
労働時間の短さ	[3点]
将来性	[3点]
安定性	[5点]
この職業のここが良い	子ども達と一緒にいると楽しい成長がみられるいつまでも若くいられるやりがいはある
この職業のここが悪い	高学年ばかりの担任はずっと高学年ばかり　これをゴロゴロと言う　（５年　６年）いい仕事をする人は余計に仕事が増えるが、完璧にやって当たり前で失敗でもしようものなら「あの先生がまさか失敗？！」などと陰口をたたかれる。ひそかに人の失敗を楽しむ人がいる
仕事内容の詳細	何でも屋一番大変のはクレーマー処理　親によっては変なところにいちゃもんをつけてくる「え？そこ？」みたいな感じ
小学校教諭に対する評価者の属性	現在この職種で働いている

職種	トリマー
投稿者名	加南子投稿日時:2012/02/25 13:27:19
年齢	31歳
年収	600万円以上700万円未満
給料	[5点]
やりがい	[5点]
労働時間の短さ	[2点]
将来性	[4点]
安定性	[5点]
この職業のここが良い	給料が多い！トリマーの仕事をやってからあさってで8年目！犬の気持ちがだんだんわかってきました。犬が可愛い！癒される！自分のペットを切れる
この職業のここが悪い	噛まれる　　犬が暴れる
仕事内容の詳細	カット受付爪を切る洗う
トリマーに対する評価者の属性	現在この職種で働いている

職種	管理栄養士
投稿者名	ユルユル投稿日時:2012/02/18 22:38:46
年齢	42歳
年収	600万円以上700万円未満
給料	[4点]
やりがい	[4点]
労働時間の短さ	[5点]
将来性	[3点]
安定性	[4点]
この職業のここが良い	入居者様、患者様と直接食事について話や食事指導が出来、嚥下にては他職種の人と協力し改善できたときに、ご本人様とまた家族の方と喜びを分かち合えること。
この職業のここが悪い	残業が無い。
仕事内容の詳細	直営なので給食管理、栄養管理ともに管理しなければならないので少し大変。(分業で行っているが)総合的な管理が大変。
管理栄養士に対する評価者の属性	現在この職種で働いている

職種	インテリアデザイナー
投稿者名	マングース投稿日時:2012/02/18 21:58:06
年齢	41歳
年収	600万円以上700万円未満
給料	[3点]
やりがい	[4点]
労働時間の短さ	[3点]
将来性	[3点]
安定性	[3点]
この職業のここが良い	会社自体がそれなりの規模なので、残業は忙しい時は止むを得ないがそうでも無い時は、定時で帰れる。個人も大手も結局はいかにクライアントの要求を理解し、引き出し売れる店になる為の器作り。出過ぎた自己満が一番使えないデザイナー。地味なところもあるが、評価はあとから付いて来ます。
この職業のここが悪い	この仕事は好きではないと続かない。徹夜、休日返上は多い。組織体のデザイン部署だと営業、制作との調整や衝突もたまにある。それが上司だと相性によって仕事の進めやすさにも影響する。
仕事内容の詳細	空間設計、インテリアデザイン、グラフィック、デザインとコスト管理。制作営業との調整。いろいろな業態を手がけるので飽きない。出張も美味しい物も食べられるし楽しい。
インテリアデザイナーに対する評価者の属性	現在この職種で働いている

職種	大学教員
投稿者名	たなか投稿日時:2012/02/04 00:08:56
年齢	33歳
年収	600万円以上700万円未満
給料	[1点]
やりがい	[5点]
労働時間の短さ	[3点]
将来性	[1点]
安定性	[1点]
この職業のここが良い	・好きな研究ができるはず（なんだけどなー）。・不動産を借りるとき、別ファイルが出てきた（いわゆる信用、信頼される職）。・時間の自由度は比較的高い。・外注が来ても、自分の興味にあった仕事を比較的できる。
この職業のここが悪い	１．うちの大学に限って言えば、派閥の争い。出身大学のA学部派閥とB学部派閥で微妙な争いを繰り広げている。ちなみに僕はC学部。両派閥から覚えがめでたいため、めんどくさい。そのため、両派閥のボスキャラから無茶な指令をうけたりする。最近もわけの分からない委員会に入れられそうになった。２．業績がない＋たいした仕事もしてない＋授業評価低い人が多い。例えば、紀要すらかけない教員多数。笑ってしまう。「A先生は研究者として駄目！」とか馬鹿にしているB教員（50台）、C教員（40台）の業績はこの10年で2編だけ。馬鹿にされたA先生の業績は15編。A先生の指導を受けたいと学生が受験してくるくらい。でも、A先生は駄目な人らしい。面白い。そして、痛い。３．無茶な命令がとんでくる。講師なのに○○委員会の委員長をやれと大学の長から勅命が下るw。教授や准教授は何のためにいるの？まあ断ったけど。でも、圧力はまだかかってくる。ひどいときは委員会割当表に勝手に名前があったりして、それを教授会で知ったことも。４．学生の質の多様化に対応すること。ADHDの学生が混じっている講義とかはいい例。放置するとアホな学生がそれをまねてしまうし、対応すると、ADHDの学生がキレたり、他の学生からクレームがくる。といって追い出したりすると、親からクレーム祭りじゃー！いわゆる発達障害の学生、さぼり学生、アホな学生（AO入試はAHO入試と名前を変えたほうがいいかもね）、まじめな学生、種々の学生に対する対応を適当にしないといけない。疲れまっせ。５．人間関係を間違えると失敗する。基本的に研究以外で甘い言葉を言ってくる人は危険。特に50台で業績があまりない教員は気をつけるべし。学内政治に巻き込まれる。
仕事内容の詳細	１．研究と言いたいけど・・・教育の方が割合高め（最近は学生とコラボして論文書くのが楽しい）。まあ、研究と教育をミックスしてるかな。２．無駄な雑用（書類の書き方を知らない事務方、上司のために書類を書く。まあゴーストライター。勤続年数が僕より長いくせに書き方すら知らない人が多い。ググってみろよといいたいw）３．無駄でない雑用（学校訪問、公開講座：最近は自分の言いたいことを言いまくっているから楽しい。昔はまじめに専門の概論みたいなことばっかやってたから楽しくなかった）４．教員の愚痴聴き。朝早く行って、論文調べたり、読んだりしているとババ教員がやってきて、「○○先生は駄目」とか楽しい会話を2時間程度展開してくれる。こっちが無視してても話すので、基本はしゃべらせておけばいいのだが、気づくと愚痴を言っている教員が増えていることもw。っていうか仕事してよ。また、夕方も仕事してると思い話がやってきたりする。まあ、今は耐えるとき。
大学教員に対する評価者の属性	現在この職種で働いている

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