「安定」に関連する仕事の本音

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みんなの平均満足度

平均年齢	33.05歳
平均年収※	400万円以上500万円未満
総合平均	[2.73点]
給料	[2.67点]
やりがい	[2.85点]
労働時間の短さ	[2.37点]
将来性	[2.38点]
安定性	[3.37点]

※あくまで、当サイトの投稿者の統計数値です。

「安定」に関連する仕事の本音一覧

全部で2091件の投稿があります。(1581～1590件を表示)

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職業・職種	小学校教諭
投稿者名	怒れるおじさん投稿日時:2014/10/05 05:12:47
年齢・性別	51歳(男性)
年収	600万円以上700万円未満
給料	[2点]
やりがい	[1点]
労働時間の短さ	[3点]
将来性	[1点]
安定性	[4点]
この職業のここが良い	やはり安定性、かな。少なくとも自分が定年までは大丈夫だろう。免許更新もあと１回だけだし。
この職業のここが悪い	①勘違い教師が多すぎる。　教務になった途端に威張りだす奴。教務なんてヒラの延長だろ。それなのに偉そうに出さなくても良いものを出せとか言い始め、一覧表まで作って職員室に張り出す。４月上旬にＡ３表裏３枚の年間計画と評価基準を一週間以内に出せと言われた時には、さすがにキレかかった。上から目線の偉そうな態度、人として醜いものを見てしまった気がする。 ②管理職がバカすぎる。　決断できない管理職、いちいち「どうすればいい？」とみんなに聞く。それを判断するのがお前だろうと。威張り散らすバカもいる。年休を取ろうとすると服務整理簿を投げてよこすバカ。あいさつをしても返事を返さないバカ。３mのコード１本を買うのに若衆にネットで値段を延々と調べさせるバカ。「金がない」と言ってホッチキスの芯も一つ買えない無能。挙げたらキリがない。そして管理職は保身に走り、保護者と一体となって担任の指導を問題視する。我々は守ってもらえない。こんなんでやってられるか、という心境だ。 ③自分に酔っている中堅どころ　長期研修に行ったとかどこぞの附属小に行ったとかで威張っているバカもいる。「自分はできる」と思い込んでいる。「指導案の形式は付属小方式で」などと言い始め、自分が気に入らないと何度でも書き直しさせる。教師には研修は義務付けられているが「研究」は「研修」の一部なのであって必須なのではない。そこをはき違えて研究命で周りを振り回す。自分だけが研究オタクになるのはかまわないが、学校全体を振り回すから、迷惑この上ない。 ④バカげた初任者研修制度　民間では採用されてから１か月とか３か月の研修期間があり、それから適性を見たうえで現場配属するのが普通だろう。しっかりした企業であればあるほど、そういうシステムを採っているようだ。　ところが教師は大学出たての若者が全く研修を受けずに４月１日に勤務校に配属され、４月５日には子供たちの前に立つ。翌週には授業参観があって親の前で話をしなければならない。初任者研修が始まるのはそれからで、自分の自治体なんかＧＷ明けからである。しかも講師はもっとかわいそうで、研修を受ける機会さえ与えられていない。そして、講師待遇の人は各学校に２人や３人はいるわけで、教育界全体として何割かの人が全く研修なしに子供たちの前に立っているわけである。　県の連中や管理職はことあるごとに「民間は厳しい」とか「民間を見習え」とかなんとかいうが、この研修制度一つとってみても教師の世界は世間知らずどころか常識がないことがわかる。 ⑤部活は聖域？　自分の地域は、小学校なのに部活動がある。これが勤務時間を無視して行われている。子供の下校時間が教師の退勤時間より遅い。これが市内全域当たり前になっている。もっとひどいのは、夕方外で遊んでいる子供に帰宅を促す音楽が市内一斉に流れるのだが、その時間を無視して部活動をやっている。子供が校門を出るのは暗くなってからである。事件や事故が起きたらどう責任を取るつもりなのだろう。会議やら打ち合わせを持とうとしても「部活をやる時間が減ってしまう」と若者が文句を言う。学年の打ち合わせなどは若者が部活から戻ってきてから行わざるを得なくなり、結果として勤務時間が延びてしまう。仕事の優先順位の感覚が我々とは違う・・・・というか、若者がまるで分っていない。そのくせ「おじさん・おばさんは仕事をしない」と文句を言う。そうじゃない、あんたらがやりもしなくていいことをやっているだけだろ、と声を大にして言いたい。小学校学習指導要領のどこにも「部活動」という項目はない。
仕事内容の詳細	①本務授業の準備・教材研究、教師としての見識を広める活動、テストの丸付けや作文の直し、ノートを見てやること、学級経営全体を考えること、またそれに資するための勉強を行うこと。ところが現在の教師には、これをやるための時間や余裕が全くない。保護者対応だけではなく、身内にもストレスの原因は多く、精神的にも追いつめられることが多い。本務に携わる時間や余裕がなくなった時点で、この仕事には魅力はないと言わざるを得ない。自分が「やりがい」に１点を付けたのは、そういう理由である。 ②余計な仕事やらなくてもいい仕事山ほど。他の人が詳しい。同年代の先生方の意見に共感する。くだらない仕事が多すぎる。上は立派な作文を求めてくる。自分たちの仕事は事務処理ではない。子供の発達や成長にかかわる仕事である。そちらの本務のための時間は与えず、机上の書類の作文の立派さだけを求めてくる。そして立派な作文を書いた人間が管理職になっていく。教育現場は病んでいる、としか言いようがない。
小学校教諭に対する評価者の属性	現在この職種で働いている

職業・職種	臨床検査技師
投稿者名	わか投稿日時:2014/10/04 13:08:14
年齢・性別	30歳(女性)
年収	300万円以上400万円未満
給料	[4点]
やりがい	[3点]
労働時間の短さ	[2点]
将来性	[2点]
安定性	[4点]
この職業のここが良い	分野が広くて業務も多岐に渡るため、いろいろな勉強ができる。さらに深く知識を得れば臨床からの信頼を得ることができる。資格があるので病院に就職できれば収入が安定する。業務を広げれるかどうかは自分次第だと思う。
この職業のここが悪い	人によってはモチベーションに落差がありすぎる。認定資格を得ること自体は完全な自己満足だと思う。給料には反映されない。それに自分から臨床に働きかけなければ業務拡大（チーム医療の参加や採血業務の参加など）は難しい。コミュニケーション能力があるなしだけでその人の価値を決められてしまう節があると感じる。コミュニケーション能力ない人は検査センターで働いた方がまだマシかもしれない。うちの職場に限ってかもしれませんが、エコー検査に関しては放射線技師に「臨床検査技師がエコーに関わるな」と馬鹿にされてる。それだけの理由ではないが、他コメディカルから仕事に関する理解を得ているとは全く感じません。
仕事内容の詳細	血液検査、生化学検査、一般検査などの検体検査。心電図、呼吸機能、脳波検査などの生理検査。
臨床検査技師に対する評価者の属性	現在この職種で働いている

職業・職種	理学療法士
投稿者名	きゅきゅ投稿日時:2014/09/30 23:11:34
年齢・性別	45歳(男性)
年収	600万円以上700万円未満
給料	[5点]
やりがい	[5点]
労働時間の短さ	[5点]
将来性	[5点]
安定性	[5点]
この職業のここが良い	基礎免許として認められる。理学療法免許と経験＋福祉免許（国家資格）理学療法免許と経験＋教育免許でフィールドを広く。医療職とのパイプとして働くと安定性増。周囲には結構いる。今が狙い目かも。
この職業のここが悪い	井の中の蛙が多い ○○法というものにすがっている人がいる
仕事内容の詳細	福祉・教育とのダブル免許で公務員
理学療法士に対する評価者の属性	現在この職種で働いている

職業・職種	小学校教諭
投稿者名	おばさん投稿日時:2014/09/28 19:16:19
年齢・性別	49歳(女性)
年収	600万円以上700万円未満
給料	[2点]
やりがい	[1点]
労働時間の短さ	[2点]
将来性	[1点]
安定性	[1点]
この職業のここが良い	(私と同じような心境の人の投稿があるので、私もと思って投稿した) ・良いところなど、何一つとしてない。・「子供の成長」？⇒子供はすぐに増長し、生意気な口をきく。傷つくことを、平気で言う。ずるい。証拠を突きつけられても、平気でうそをつく。最近は、特別支援系のお子様も多く、日本語が通じない。たった一人の転校生のために、クラス全体がおかしくなることもある。・「安定性」？⇒どんなに仕事をやっても、給料は年功序列。残業代ゼロ。他の人が書いているように、各種の強制ボランティアだらけ。逆に考えると、サボリにサボっても、給料は減らないという良さはある。・「将来性」？⇒毎年毎年「モンペ」と呼ばれる、狂った親の相手をしなければならない。何年続けられると思いますか？
この職業のここが悪い	・悪いことだらけで、挙げていたらきりがない。他の人がずいぶん書いているが・・・・・。・とにかく、親がすごい。２０代のヤンキー親が、年配教師を「てめえ」呼ばわりする。まともに取り合うと、こっちの精神が病む。接客商売との違いは、教師の場合は、いったん担任となると、そういうクズ親に、１年間付き合わなければならないこと。しかも最悪なことに、担任の自宅にまで電話がかかってくる。昼も夜も、親の相手をしなければならない。子供に住所を教えて暑中見舞いや年賀状を出したりすると、親が自宅にまで押し掛けたことさえあるという。要するに、学校や教師は、親や世間の不満のはけ口になってしまっている。こんな親と、毎年毎年付き合わなければならない。今の若い人は、大変だと思う。２２歳で採用されたとして、定年が６０歳だとして、こんな親たちを相手にして、３８年間無事で終えられるとは、到底思えない。
仕事内容の詳細	・多すぎて書ききれない。企業で言うと、営業と研究と接客と事務会計、即席医療診断応急処置、カウンセリング、人生相談、警備パトロール、加えて土木などの肉体労働等、すべてをこなしているのが、今の教師の姿である。そして、ごくごくたま～に授業の準備をする時間があったりする。・今、教育現場の流れは、「地域との連携」「小中連携」に向かっている。おかげでますます忙しくなり、土日さえなくなりつつある。次の指導要領改訂では、道徳も教科化されるとか。英語も、下の学年にまで拡大するのだとか。土曜授業も復活し、他の公務員が休みなのに教師だけが出勤している。・授業が上手で、子供や親たちにも慕われ、クラスが一つにまとまって、子供が成長していく喜びを感じる・・・・そんな牧歌的な教育は、終わりを告げたと思う。そういう素晴らしいクラスや教師は、ごく稀にあるかもしれないが、恐らくプロ野球選手になるのと同じぐらい、難しいことだと思う。　大抵は圧倒的な仕事量に振り回され、ブラック企業顔負けの過酷な労働を強いられ、親や子供の対応に疲れ果てていく。若いうちから精神が壊れてしまう人、辞めていく人も大勢いる。
小学校教諭に対する評価者の属性	現在この職種で働いている

職業・職種	土木施工管理技士
投稿者名	toshi 投稿日時:2014/09/25 21:38:33
年齢・性別	42歳(男性)
年収	300万円以上400万円未満
給料	[1点]
やりがい	[1点]
労働時間の短さ	[1点]
将来性	[1点]
安定性	[5点]
この職業のここが良い	いつでも求人出ているほど需要がある。きちんと職務を全うし、竣工検査の点数が高得点を叩きだせる技術者であるなら、雇用は安定し、まずもってクビになるようなことはない。
この職業のここが悪い	明り工事担当であるなら、朝は7：30現場着必須、夜は下請けさんが帰った後残業時間はエンドレス、と拘束時間が超長い上給料は固定給。事故等、担当現場に万が一何かあれば、社長の「代理」で捕まる代理人。責任は重く、その分見返りはまるでない。労務費単価は多少上がれども、資材および物価高騰で、積算価格が追いつかないことに加え、歩掛低下と追い討ちをかけ、実質公共工事の直接工事費ががんがん目減りしている中、全うな工事を行おうにも相当な無理がある。そんな中での責任者は相当つらい。精神的にも肉体的にも限界がある。
仕事内容の詳細	①発注者から提示される特記仕様書・数量計算書・発注図面等を基に、現地踏査・設計照査・工事費の算出を行う。 ②各工種ごとに下請けをやってくれる業者さんを探す。　金額および工期が折り合うまで永遠と探し続ける。 ③資材材料の購入先も同様に探す。見積をもらう。 ③下請け業者さんおよび資材納入業者さんからもらった見積等をもとに実行予算を算出し利益率を確定、会社の承認を得る。 ③起工測量を行い、コンサルが設計した図面数量があっているかを確認する。違っていたら発注者である役所に対し協議を行う。 ③施工計画書を安全・品質・工程・出来形・環境等の面から検討し一冊にまとめて役所の承認を得る。 ③使う材料すべてにおいて材料承認願いを作成、役所の承認を得る。 ③施工体制台帳と称する、現場での責任体制を一冊にして役所の承認を得る。 ③現場事務所・資材置き場等見つけて地主の承認を得て借地料の交渉をし会社の承認を得る。 ③地元説明および地元あいさつ回り・通学路の関係で教育委員会・小中学校等に工事説明。 ④新規入場時教育・朝の危険予知活動を行い現場が始まる。 ⑤現場で測量し丁張りを出す。 ⑥工事写真（着手前・状況・出来形・竣工等）の撮影。 ⑦検査記録簿・工事記録・工程表・工事写真・点検簿など膨大な書類をまとめる。 ⑦下請業者・製品納入業者さんに掛かった人・物のお金を精算する。 ⑧工事で何か変更等があればすべて協議書および添付書類を作成し役所の承認を得る。 ⑨竣工検査準備 ⑩後片付け ⑪竣工検査
土木施工管理技士に対する評価者の属性	現在この職種で働いている

職業・職種	図書館司書
投稿者名	ワーキングプア投稿日時:2014/09/25 21:14:26
年齢・性別	42歳(女性)
年収	300万円未満
給料	[1点]
やりがい	[5点]
労働時間の短さ	[5点]
将来性	[1点]
安定性	[1点]
この職業のここが良い	本好きにはパラダイスです。自分のセンスで掲示物やブックトーク、読み聞かせなど、本に関わるイベントを企画できます。
この職業のここが悪い	労働条件は最悪です。扶養範囲内の主婦を雇うことを想定しているとしか考えられません。交通費すら出ないというのもザラです。「安定した正規雇用の職業」には程遠いです。
仕事内容の詳細	図書館イベントの企画立案購入図書の選択
図書館司書に対する評価者の属性	現在この職種で働いている

職業・職種	弁護士
投稿者名	弁護士投稿日時:2014/09/23 00:29:47
年齢・性別	36歳(男性)
年収	2000万円以上3000万円未満
給料	[5点]
やりがい	[5点]
労働時間の短さ	[1点]
将来性	[5点]
安定性	[5点]
この職業のここが良い	司法試験にただ受かるためだけに勉強するのでなく受かってからのことを考えながら勉強すべき。やはり大きな事務所の上司と受かる前から付き合いを持つべき。それ後できればとても安定性があり、冷静な状態で依頼者の要望に応えられる。
この職業のここが悪い	やはり無理難題の希望ばかりを語ってくる依頼者がいるところ、厳しいと言ったら交通費を出せなどと言ってくる。
仕事内容の詳細	依頼者の要望のまとめ。秘書からの依頼ごとを片付ける、刑事事件など。
弁護士に対する評価者の属性	現在この職種で働いている

職業・職種	バーテンダー
投稿者名	あれれあれあれ投稿日時:2014/09/20 04:30:32
年齢・性別	21歳(男性)
年収	300万円未満
給料	[1点]
やりがい	[2点]
労働時間の短さ	[2点]
将来性	[1点]
安定性	[3点]
この職業のここが良い	・ホテルバーや老舗のオーセンティックバー等では、比較的社会的地位の高い客と知り合える。・お酒に対する知識や嗜みが覚えれる。・高級なウィスキー等を勉強と称し試飲できる。・対人スキルとコミュニケーション力が身に付く。・人を見る目が養われる。・カクテルを作って評価を頂き芸術家気取れる事。
この職業のここが悪い	・拘束時間が長く、常に気を張っている事。・薄給。働けど働けど薄給。・この業界に長く居座ると同業種でしか潰しが効かない。・異常なまでの上下関係の厳しさ。・キ○ガイ染みた客の対応。・昼夜逆転生活で体と精神が病む。・人の裏の顔が垣間見える場のせいか人間不信になる。・糞女共に多少なりともおべっかを使わなければいけない。・稀なケースだが、客の汚物処理。・自分にとって無利益な話を客から聞かされる事。・お得意様とやらの無茶な要望。
仕事内容の詳細	・基本は午後に出勤し、夜中の2時までは仕事。・納品された酒類等を店内の倉庫へ搬入作業。・フルーツを絞ったりカットしたりカクテル材料を作る。・氷を割って綺麗に削り取り営業に備える。・商品の発注業務や新商品の見積もり。・会計処理のPOS関連立ち上げ。・ミーティング・ボトル磨きを含む清掃。＊総評若い頃はこの職業でも食っていけるが、所詮は奴隷仕事であり全くもって将来性は皆無。体を壊しやすい環境の為、腰痛持ちになることは当たり前。薄給過ぎて日々の仕事にやり甲斐を見出せても虚しさが襲う。基本はドリンクを提供して後片付けの繰り返しなので、酒を作る事以外は猿でもできる仕事内容。情緒も中々安定しない。この仕事一本でやっていく人や、職人気質の人には非常に楽しい仕事だと思う。歳をとればとるほど現場には居られなくのるので、経験を積んでもそれを活かせる環境でなければ無意味に等しく時間の無駄。
バーテンダーに対する評価者の属性	現在この職種で働いている

職業・職種	消防士
投稿者名	ペコ投稿日時:2014/09/17 22:14:10
年齢・性別	26歳(男性)
年収	300万円以上400万円未満
給料	[3点]
やりがい	[3点]
労働時間の短さ	[3点]
将来性	[4点]
安定性	[5点]
この職業のここが良い	今のこのご時世を考えるとそれなりに安定した給料と将来某政令市ということもあり他人に勤務先教えると尊敬のまなざしで見てくれる人多いちっちゃい子供にはヒーローかのように扱われる色々なことを経験できる
この職業のここが悪い	程度の大小はあれど、このサイトの短所に書かれてることは大体当たってます縦社会なのでとにかく年をとればとるほど楽になるというか,若手に仕事与えるだけで階級の低い年寄りはほんとに何も仕事しない古い体育会系のノリは昔に比べるとマシになったみたいだけど,それでもいまだに残ってるし,消防本部によっては悲惨なとこもあると思う若手は雑用に加えて仕事で覚えることも多いから真面目に頑張ってるのに,ちょっとしたミスしただけで1日中お菓子食べながらテレビ観てるような連中に覚えが悪いとか仕事遅いとかねちねち悪口言われる仕事は個人ではなく隊としてあるので、仕事しない人間と同じ隊になると面倒なことが全てまわってくる生活してるから他の職種に比べとにかく雑用(掃除,買い出し,飯作りとその片付け等)が多い署に出てしまうと教育体制が整ってないので、いい先輩に巡り会えるかどうかに大きく左右される(もちろん自身の努力とやる気でカバーできますが,技術的な部分は独学では難しいことも多い) 真面目な人間ほど損する(真面目に仕事に取り組む尊敬する上司はいるけど給料が高くなるわけではないし、むしろ年や年数が上なら仕事しない上司の方が給料いい)
仕事内容の詳細	現在は消防隊で現場活動、防火活動、訓練等今は違うけど、救急になると現場が中心で、予防や総務なら普通の公務員と何ら変わりない事務がメインの仕事です
消防士に対する評価者の属性	現在この職種で働いている

職業・職種	小学校教諭
投稿者名	サラリーマン教師投稿日時:2014/09/17 16:59:18
年齢・性別	58歳(女性)
年収	500万円以上600万円未満
給料	[2点]
やりがい	[1点]
労働時間の短さ	[3点]
将来性	[1点]
安定性	[3点]
この職業のここが良い	子供が好きな人には良い職業・・・・・かな？本音で語ると、仕事はやれば延々とあるが割り切ってしまえばこんな時間でもPCに向かうことができる。最大の利点は安定性。産休・育休が手厚く、復帰も容易。年休(有給休暇)や療養休暇も充実している。夏休み・冬休みなど海外旅行など長期の旅行ができる。というと、「おばさんは仕事をしないで・・・・」云々という声が聞こえてきそう。しかし、今は若く情熱がある人も、私のように疲れる日がやってくる。みんな初めから仕事をしなかったわけではない。割り切って仕事を減らし、自分の人生を謳歌するようになっただけだ。若い人が私の年になった時、「おばさんはしょうがない・・・・」といえるかどうか？
この職業のここが悪い	くだらない書類仕事が多い。海外旅行に行くときなど面倒くさい。ツァー内容が決まっていないのに意地悪な管理職が「どこそこのホテルの電話番号まで記載しろ」などと言うことがある。保護者がうるさい。ベテランに敬意を払わない。教師を見下し、平然と文句を言う。他の人も書いているように、文句の内容も無茶苦茶で答えるのもばかばかしいものばかり。入学式の翌日、「入学式の名札をもらってないんですが」と言ってきた母親がいた。入学式の集合写真に子供の胸にしっかりと名札がついているのが写っていた。自分に非があるのに平然と要求してくる親が増えた。教育委員会も「教育はサービス業」とか「教師は２４時間３６５日教師だ」とか平然と言う。だったら２４時間３６５日分の給料を払え、と言いたくなる。復命書の書き方がどうの、要録の書き方はこうでなければダメとか、授業や子供とは程遠い仕事が山ほどある。理科実験用のアルミホイル１本買うのにも苦労する。カタログを見てカタログ何ページの商品番号何番のを、と伺い書に記載しなければ決裁が下りない。そうして買ったアルミホイルは１本なんと２５０円。民間ではありえないお役所仕事である。こういう仕事を後生大事にしている。だからと言って自腹を切るのも腹が立つ。たとえば休日にスーパーなどで買い物をしても、「先生が○○を買っていた」などと言われる。どこかで子供や家族に出会うと、「どこそこに行って何をやっていたの？」と子供がしつこく訪ねてくる。休日に何を買おうがどこに行こうが大きなお世話だ。暑中見舞いで北アルプスから子供にはがきを送った教師がいた。これが思いもかけず親の不興を買ったという。「一生懸命働いている親だっているのに、自分は涼しいところに行って」とか「そんな暇があったら教材研究をしたら？」とかいう類のものだ。また、絵のサークルに入って絵を出品した教師は、「教師」という身分が周りにわかると、サークルメンバーに「子供を放っておいて絵を描いているんだ」と嫌味を言われたという。最近、世の中がますますこういういやな目で教師を見るようになってきたと思う。明らかに私たちが若いころとは違う。将来性はない。まじめにやっているとバカを見る。そういう職業である。
仕事内容の詳細	授業・学習指導だが、勤務時間内にその準備はできない。本気でやろうと思ったら、時間外労働をするしかない。授業が上手だろうが下手だろうが給料には関係ない。どれほど教材研究をし、子供たちの学力を上げても給料には反映されない。低学年では、朝から教師の机の上には山のような連絡帳。親からのくだらない連絡ばかりだ。誰それにいやなことを言われたとか、忘れ物がないかどうか気になって夕べよく眠れなかったかに見てほしいとか。いちいち返事を書くのもバカ臭いが、これに表面上は丁寧に答えなければならない。実に大変な作業である。大小便・嘔吐物の処理。子供のトイレの不始末は教師が後始末をする。ちょっとした怪我でも保護者に連絡。俳優業の子どもなんかとげが刺さっただけでお騒ぎをする。これの対応で一日つぶれることもある。休み時間は子供が群がり相手をしなければならない。子供が次から次へとやってきて、延々と仮定の話をする。その間、笑顔で聞かなければならない。トイレにも行けない。給食もまともに食べる時間がない。勤務中の休憩時間など、あってないようなものだ。完全に労働基準法違反ではないか・・・という勤務実態だ。登下校の指導・部活動・勤務時間を過ぎてからの会議・土日に駆り出される地域行事・夜のパトロールなど、法律違反の時間外勤務が多い。異常な現状だが、教師たちはみんな麻痺している。長い時間働いていることが熱意のある教師だと勘違いをし、地域や保護者もそういう目で教師を見るようになっている。連絡網などに教師の自宅電話番号・ケータイ番号を平気で載せている。その結果、自宅に帰っても親の悩み事相談や苦情電話、家に帰ってからのトラブルなどの電話がかかってくる。これが異常なことだとだれも思わないのか。教師にプライバシーはないのか。これから教師を目指す人は、教員というのはそういう現場なのだと覚悟を決めることが必要でしょう。
小学校教諭に対する評価者の属性	現在この職種で働いている

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